Krajowa Sekcja Handlu NSZZ „Solidarność” kilka dni temu zaapelowała do firm zrzeszonych w Polskiej Organizacji Handlu i Dystrybucji o zatrudnianie Ukrainek na takich samych warunkach, jak Polki. – Nie można dopuścić, żeby pracodawcy wykorzystywali trudną sytuację tych kobiet – powiedział Alfred Bujara przewodniczący sekcji handlu NSZZ „Solidarność”. Renata Juszkiewicz, prezes POHiD, zadeklarowała, że ,,uchodźcy z objętej działaniami wojennymi Ukrainy będą zatrudniani w sieciach handlowych na takich samych zasadach jak obywatele RP’’.
– W odpowiedzi na apel NSZZ „Solidarność” w sprawie zasad zatrudniania obywateli Ukrainy w polskich placówkach handlowych, chciałabym podkreślić, że firmy członkowskie zrzeszone w POHiD zatrudniają wszystkich pracowników na równych, sprawiedliwych i zgodnych z prawem pracy zasadach, bez względu na pochodzenie etniczne, narodowość, płeć, wyznanie czy światopogląd. Tym samym deklaruję, że uchodźcy z objętej działaniami wojennymi Ukrainy będą zatrudniani w sieciach handlowych na takich samych zasadach jak obywatele RP – pisze w odpowiedzi na apel ,,Solidarności’’ Renata Juszkiewicz, prezes POHiD.
Jak zapewniają władze POHiD, handlowcy są od lat przyjaznym i otwartym na różnorodność miejscem pracy dla wielu imigrantów przybywających z Ukrainy. Wszystkim pracownikom zapewniają stabilność zatrudnienia oraz równe prawa w dostępie do rozwoju zawodowego, awansów i wynagrodzeń, jak również benefitów pracowniczych, bezpłatnej opieki medycznej i świadczeń socjalnych. Umożliwiają im zdobycie cennego doświadczenia z różnych obszarów, dzięki praktyce zawodowej oraz rozbudowanym systemom szkoleń. Oferują także możliwość realizacji przejrzystej ścieżki awansu zawodowego w ramach struktur firmy, tzw. awans wewnętrzny.
– W obliczu wojny na Ukrainie oraz narastającego kryzysu humanitarnego i migracyjnego, firmy członkowskie POHiD przekazały dotychczas – w formie pomocy finansowej oraz produktowej – ponad 40 mln zł na rzecz ukraińskich uchodźców, w ramach działań pomocowych zaangażowały także swój potencjał organizacyjny, infrastrukturalny i zasoby ludzkie. Należy podkreślić, iż w pierwszej kolejności sieci handlowe udzieliły wsparcia finansowego, rzeczowego i logistycznego pracownikom narodowości ukraińskiej zatrudnionym w polskich oraz ukraińskich oddziałach firm oraz zaoferowały pomoc ich rodzinom – komentują władze POHiD.
źródło: POHiD
