22 marca w Berlinie ogłoszono wyniki międzynarodowego konkursu „European HR Excellence Award”. Za najlepszy program społecznej odpowiedzialności biznesu w Europie uznano inicjatywę „Nestlé needs YOUth”. European HR Excellence Awards to nagrody przyznawane za innowacyjność w zakresie współczesnych wyzwań związanych z zasobami ludzkimi. Program stworzony przez Nestlé według oceny jury jest najbardziej zorientowany na przyszłość w zakresie zarządzania personelem w Europie. Firma Nestlé od lat prowadzi działania związane z tworzeniem miejsc pracy dla młodych ludzi, organizuje szkolenia, zobowiązała się również, że do 2020 r. stworzy 35 tys. nowych szans zatrudnienia, włącznie z 15 tys. ofert staży i praktyk dla młodych w Europie, na Bliskim Wschodzie i Afryce Północnej. Do tej pory, od początku 2014 r. Nestlé zaoferowało łącznie aż 32 tys. możliwości zatrudnienia oraz praktyk i staży w Europie, przekraczając w ten sposób początkowy cel inicjatywy, czyli 20 tys.
