W pierwszej połowie roku weszło w życie 5 ustaw dotyczących działalności gospodarczej, składających się na tak zwaną Konstytucję Biznesu. Ich celem jest przede wszystkim zreformowanie i uproszczenie przepisów dotyczących prowadzenia działalności w Polsce. Co one zmieniły w funkcjonowaniu przedsiębiorstw?
Zmiany, które wprowadziła Konstytucja Biznesu dotyczą m.in.: relacji przedsiębiorcy z urzędami oraz załatwiania spraw urzędowych, zakładania firmy, zawieszenia działalności, zasad tworzenia prawa gospodarczego, a także obowiązków związanych z prowadzeniem działalności.
Obowiązujące od 30 kwietnia br. ustawy wprowadziły m.in. stopniową rezygnację z weryfikacji numerem REGON nadawanym przez Główny Urząd Statystyczny. Obecnie podstawowym numerem identyfikującym przedsiębiorcę jest NIP;
Przedsiębiorca może prowadzić biznes w sposób wolny, jeśli nie łamie wyraźnie wskazanych w prawie zakazów lub ograniczeń. Co ciekawe, wszelkie niejasne przepisy będą rozstrzygane na jego korzyść;
Zmiany dotyczą ponadto wprowadzenia tzw. działalności nierejestrowej. Element ten odnosi się m.in. do drobnych działań zarobkowych osób fizycznych, np. dorywczego handlu. W przypadku, kiedy przychody z tej działalności nie przekraczają w żadnym miesiącu 50 proc. kwoty minimalnego wynagrodzenia, nie jest ona uznawana za gospodarczą, co za tym idzie nie trzeba rejestrować jej w CEIDG (Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej);
Nowe przepisy porządkują i modyfikują ponadto formy reglamentacji działalności gospodarczej. Pozostawiają koncesje, zezwolenia i wpisy do rejestrów działalności regulowanej. Likwidują natomiast zgody oraz licencje. Otrzymane przed wejściem w życie Konstytucji Biznesu koncesje, promesy koncesji, zezwolenia oraz licencje zachowują swoją ważność;
Przedsiębiorcy będący osobami fizycznymi mogą udzielać prokury i zamieszczać informacje o prokurencie w systemie teleinformatycznym CEIDG. Przedsiębiorca nie może natomiast udzielić prokury łącznej niewłaściwej, która obejmuje umocowanie do działania tylko albo również łącznie z członkiem organu zarządzającego (członkiem zarządu) lub wspólnikiem uprawnionym do reprezentowania handlowej spółki osobowej.
Foto: Pixabay
